Home > Outbond > Sejarah outbound

Sejarah outbound

Sejarah Outbound

Apakah yang kalian ketahui tentang outbound ?

Berikut ini saya akan memberitahukan tentang sejarah outbound dan asal-usul outbound sendiri, berawal dari program pelatihan si kecil buah kapal salah satu pelayaran di Inggris. Pelatihan dilaksanakan tidak hanya di laut tapi juga di darat yang berupa petualangan di alam, selama 26 hari. Istilah permulaan yang diberikan untuk pelatihan hal yang demikian adalah “County Badge”. Kemudian berubah menjadi Outward Bound. Istilah Outward bound inilah yang kemudian terus dipakai hingga hari ini. Istilah Outward Bound sendiri telah dipatenkan, sehingga semua orang boleh mengaplikasikan istilah hal yang demikian.

Sejarah outbound menurut beragam sumber sejarah pada permulaan berdirinya bernama Outward Bound yang dimulai pada tahun 1941, Saat itu, seorang spesialis pendidikan berkebangsaan Jerman bernama Kurt Hann yang mendapatkan tawaran pekerjaan dari Lawrence Holt – Seorang Pengusaha Kapal Niaga.

Holt punya keadaan sulit, yakni performa antar­awak kapalnya rendah sekali, terutama soal kerja sama antar tim. Alhasil, Kurt Hann menerima tawaran itu, untuk menyelesaikan keadaan sulit tadi, ia mengadaptasi suatu konsep.

Sejarah Outbound dan pengertiannya

Dalam konsep ini, Hann memaksimalkan sebuah training management di alam terbuka bagi para awak kapal sebagai medium mereka untuk belajar mematangkan diri dan mengetahui lebih dalam perihal potensi diri mereka masing­-masing, lewat sekolah Outward Bound, dengan bantuan Lawrence Holt karenanya didirikan sebuah sekolah Outward Bound di Aberdovey, Wales pada tahun 1941 yang bertujuan untuk melatih jasmani mental terutama para pelaut muda.

Berikutnya Sekolah atau pelatihan yang ia ciptakan ini bertujuan untuk melatih jasmani dan mental para pelaut muda guna menghadapi ganasnya pelayaran di lautan Atlantik pada masa itu, ini dikarenakan Inggris ikut terlibat dalam Perang Dunia II. Inilah kaitannya kesibukan outward bound atau outbound dengan dunia perkapalan atau kelautan.

Kesibukan outbound pada awalnya ini dipakai untuk kesibukan mendaki gunung dan petualangan di laut sebagai media pelatihannya. Dr. Kurt Hahn menganggap bahwa kesibukan berpetualang bukan yakni kesibukan main-­main tetapi sebagai wahana berlatih buah hati­ – buah hati muda untuk gelanggang menuju kedewasaan.

Dengan menerapkan cara, media dan pendekatan yang dijalankan oleh sekolah Outward Bound, banyak spesialis pendidikan yang mengklasifikasikan wujud pelatihan yang diajarkan Dr. Hahn sebagai Adventure Education atau Experiental Learning (EL). Setelah usainya Perang Dunia II, cara pelatihan ini berkembang cepat dan mulai diikuti di banyak tempat malahan sampai keluar wilayah Eropa.

Sistem Training Outbound di alam terbuka yang dioptimalkan Hahn berfungsi sebagai katalis, sebagai medium perubahan dan menolong tiap peserta untuk lebih bisa mengetahui kelemahan dan kelebihan masing-­masing individu. Sistem management Outbound hal yang demikian kemudian diketahui dengan outward bound dan kemudian menjalar ke beragam penjuru dunia, termasuk Indonesia. jadi seperti itulah sejarah outbound

Pengertian Outbound

Outbound yakni suatu wujud dari pembelajaran semua ilmu terapan yang disimulasikan dan dijalankan di alam terbuka atau tertutup dengan wujud permainan yang efektif, yang menggabungkan antara intelegensia, jasmani, dan mental.

Sejarah Outblound dan pengertiannya

Dengan nama Outward Bound Indonesia, dan di masa kini kesibukan outbound tidak hanya dipakai untuk kalangan pelaut dan militer saja, tetapi juga telah meluas lagi ke beragam kalangan, bagus perusahaan, profesional, LSM, lembaga pendidikan, dan lain sebagainya.

Perkembangan Outbound semacam itu cepat. Tidak heran, muncul beragam permainan dan istilah-­istilah lain seperti Outing, Gathering, Team Building, Exploring dan lain sebagainya yang kegiatannya sendiri ada yang bersifat Low impact seperti permainan Team Building, ada pula yang bersifat High Impact seperti Rafting (arung jeram), Paintball, High Rope, Flying Fox dan lain sebagainya.

baca juga : paket outbound di bogor

outbound bogor
outbound di bogor

Tujuan Outbound

  • Team building yakni wujud dari peningkatan hubungan kerjasama, solid, sinergi dan kekompakan tim atau golongan.
  • Team work
  • Team work yakni suatu wujud kerjasama tim untuk menempuh tujuan Bersama
  • Komunikasi yakni suatu pengerjaan & tata cara menyajikan berita yang ideal kepada seseorang ataupun golongan.
  • Leadership
  • Leadership yakni daya pengerjaan dalam memberi pengaruh seseorang atau golongan untuk menempuh tujuan yang diinginkan.
  • Konsentrasi
  • Kosentrasi yakni pengerjaan peningkatan daya konsentrasi dan daya ingat fikiran seseorang kepada sesuatu.
  • Kreatifvitas
  • Kretivitas yakni suatu pengerjaan peningkatan suatu daya cipta atau ide baru untuk dioptimalkan.
  • Taktik Planning
  • Taktik planning yakni suatu perencanaan dari segi manajemen untuk menempuh sasaran atau tujuan.
  • Analitik
  • Analitik yakni kemampuan untuk menelaah dan menyelidiki sesuatu sehingga mudah dipahami dan dipecahakan.
  • Convidence
  • Covidence yakni peningkatan percaya diri kepada kemampuan yang di milikinya.

Baca Juga : harga paket Outbound Bogor

Ragam-tipe outbound

Berdasarkan pemainnya outbound :

  • Outbound Si/Kids

Outbound buah hati yakni suatu kesibukan outbound yang dijalankan oleh buah hati-buah hati yang berumur berkisar antara umur 5 tahun keatas sampai umur 15 tahun. Biasanya outbound buah hati bertujuan memaksimalkan kepercayaan diri, keberanian, dan daya kreatifitas.

  • Outbound Dewasa/adult

Outbound dewasa yakni suatu kesibukan outbound yang di lakukan oleh seseorang berumur lebih dari tujuh belas tahun keatas. Juga beragam permainan yang mengasah jantung atau adrenalin seperti arum jeram, art rope dan lain lain.

Berdasarkan tipe game outbound:

  • Outbound Soft Skill

Outbound soft skill yakni kesibukan outbound yang dijalankan untuk pengembangan personal dan interpersonal, biasanya berupa kemampuan (bakat)atau keterampilan. Permainan outbound soft skill ini dirancang sedemikian rupa sehingga tidak memerlukan jasmani yang berlebih untuk melakukannya.

  • Outbound Hard Skill

Outbound hard skill yakni kesibukan outbound yang dijalankan untuk keterampilan teknis atau penguasaan bidang sesorang sehingga mudah dijalankan dan dipakai. Biasanya outbound di fokuskan untuk keterampilan seseorang sehingga diperlukan kecepatan dan ketepatan.

Sistem Pembelajaran Outbound

Sistem pembelajaran outbound yakni permainan sebagai wujud penyampaiannya. Dalam permainan skill, individu tidak hanya ditantang berpikir cerdas tetapi juga memiliki kepekaan sosial. Dalam outbound peserta akan lebih banyak dituntut memaksimalkan kemampuan ESQ (Emotional and Spiritual Quotient) nya, disamping IQ (Intellegent Quotient).

Sistem outbound training memungkinkan peserta dalam aktivitasnya mengerjakan sentuhan-sentuhan jasmani dengan latar alam yang terbuka sehingga diinginkan melahirkan kemampuan dan watak serta visi kepemimpinan yang mengandung poin-poin kejujuran, keterbukaan, toleransi, kepekaan yang mendalam, kecerdasan serta rasa kebersamaan dalam membangun hubungan antar manusia yang selaras dan dinamis.

Manfaat Outbound

  • Membuka pikiran ( Open Mind )
  • Transfer sikap mental, ilmu, praktek, dan kemampuan
  • Meningkatkan ketahanan jasmani dan mental
  • Sarana untuk meng­eksplorasi diri
  • Sarana untuk introspeksi dan kontemplasi diri
  • Memacu kecerdasan IES dan menyelaraskan keseimbangan IES (Intelektual, emosi, dan spiritual)
  • Penyusunan karakter ( Character Building )
  • Pengembangan Sumber Energi Manusia ( People development )
  • Pengembangan diri ( Self Development )
  • Kerja Pengenalan diri
  • Mengetahui Kuasa dan Ciptaannya dengan meningkatkan ketakwaan dan keimanan
  • Sarana penyegaran emosi
  • Penyelesaian keadaan sulit individu dan kelembagaan
  • Keharmonisan dan kebahagiaan rumah tangga
  • Menjadi sukses dan bahagia

siapa sajakah peserta otbound?

Peserta Outbond adalah suatu kategori yang terdiri dari beberapa orang, bisa diawali dari outbond yang diperuntukkan  bagi si kecil – si kecil hingga orang dewasa. Para siswa maupun karyawan suatu instansi perusahaan. Padahal tempat –  tempat yang layak dijadikan sebagai tempat untuk outbond, seumpama tempat pegunungan, kawasan hutan lindung, atau malahan tempat pedesaan.

Jadi outbond adalah salah satu opsi  aktivitas yang bisa  membangkitkan motivasi dan meningkatkan kreatifitas masing – masing peserta.

You may also like...

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *